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“经权利人采取相应保密措施”是商业秘密的法定构成要件之一。它要求权利人有保护商业秘密的主观意愿，并付诸了客观行动。法律上的“相应保密措施”，并不要求做到万无一失、滴水不漏，而是要求其在正常情况下足以防止商业秘密泄露。
判断一项措施是否“相应”，法院会综合考虑以下因素：
1、商业秘密及其载体的性质：比如，技术图纸和客户名单的载体不同，保密措施也应有所区别。
2、商业秘密的商业价值：价值越高的秘密，通常要求采取更严格的措施。
3、保密措施的可识别程度：措施应当能让相关人员明确知晓哪些信息是保密的。
4、保密措施与商业秘密的对应程度：措施是否直接针对需要保护的秘密。
5、权利人的保密意愿：通过措施能体现出权利人确实有保密的意图。
例如，与员工签订保密协议、对涉密文件设置密码和访问权限、对涉密区域进行门禁管理、在产品上标注“保密”字样等，都可以构成合理的保密措施。
天禾（上海）律师事务所陈军律师提示：构建保密措施，重在“合理”与“有效”。企业应从自身实际情况出发，制定一套成文的保密制度，并严格执行。制度要能让员工清晰地知道，哪些信息是公司的秘密，自己负有什么样的保密义务。执行过程中的记录（如培训签到表、权限审批单）也是证明采取了措施的有力证据。